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LE SALARIÉ | BILAN DE CARRIERE

L'Objectif

Permettre à chacun de faire un point et de mettre à sa disposition une photographie de son approche professionnelle et personnelle, afin de mieux appréhender ses moteurs et axes de développement. Cette prestation demande un accompagnement de l'entreprise et doit être acter par un référent interne.

S'évaluer
Se structurer
Evoluer
Etablir un projet professionnel et personnel ...

La Durée

Cette prestation se déroule sur 20 heures réparties sur 4 demi-journées (hors entretiens tripartites) planifiées selon un calendrier au sein du cabinet AGIR RH.
Le premier entretien tripartite se déroule au sein du cabinet AGIR RH, le second au sein de l'entreprise. Ces deux contextes favorisent l'accompagnement du salarié dans la démarche de bilan.

 
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